Directeur régional / Directrice régionale des services pénitentiaires

Code : K1410

Domaine : Services à la personne et à la collectivité

Définition

Le Directeur régional des services pénitentiaires joue un rôle crucial dans la gestion et la supervision des établissements pénitentiaires de sa région.
Supervise et coordonne les activités des établissements pénitentiaires dans sa région
Assure le respect des normes légales et éthiques au sein des établissements
Gère les ressources humaines, financières et matérielles des services pénitentiaires
Développe des stratégies pour améliorer la réinsertion sociale des détenus
Maintient la sécurité et l'ordre dans les établissements sous sa responsabilité
Collabore avec les autorités judiciaires et autres organismes gouvernementaux

Accès à l’emploi

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+3 complété d'une formation obligatoire de deux ans à l'École Nationale d’Administration Pénitentiaire (ENAP), dont l'accès se fait par concours.

Centres d’intérêt

  • J'ai l'âme d'un chef / d'une cheffe
  • J'aime organiser, planifier

Savoirs-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Inspirer, donner du sens

Contextes de travail

  • Port de tenue professionnelle ou d'uniforme — Conditions de travail
  • Travail le dimanche — Horaires et durée du travail
  • Zone régionale — Lieu et déplacement
  • Fonctionnaire — Statut d’emploi
  • Salarié secteur public — Statut d’emploi
  • Personnes sous main de justice — Type de bénéficiaire
  • Etablissement pénitentiaire — Type de structure d’accueil

Compétences mobilisées

Management
  • Animer, coordonner une équipe
  • Déléguer, responsabiliser
  • Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • Encourager l'innovation dans les méthodes de travail
  • Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Promouvoir l'éthique professionnelle
  • Promouvoir les bonnes pratiques de gestion au sein de l'équipe
Prévention des risques
  • Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • Optimiser les processus de sécurité
  • Superviser des opérations, des actions
  • Superviser la mise en œuvre des politiques de l'organisation
Stratégie de développement
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • Elaborer des plans d'action pour améliorer les services
  • Evaluer régulièrement les procédures opérationnelles
Communication
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Convaincre, négocier
Communication, Multimédia
  • Gérer les relations publiques
  • Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • Faciliter la communication interne et externe
Gestion des Ressources Humaines
  • Concevoir des programmes de développement professionnel
  • Gérer les ressources humaines
Conseil, Transmission
  • Analyser les besoins de formation des agents
  • Apporter un appui technique pour le personnel
Pilotage et maîtrise des coûts
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
Action publique
  • Evaluer l'impact des politiques publiques en matière de santé, d'insertion et de développement social
Qualité
  • Analyser la qualité d'un service
  • Mettre en place des indicateurs de performance pour les processus de qualité
Gestion administrative et comptable
  • Etablir des rapports de gestion financière
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Organisation
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Utiliser les outils numériques
Droit, contentieux et négociation
  • Assurer le respect des normes légales et réglementaires
  • Veiller à l'application des directives gouvernementales
Gestion et contrôle
  • Gérer le budget de son unité
Recherche, Innovation
  • Elaborer une stratégie de résolution de problèmes
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Inspirer, donner du sens

Savoirs

Normes et procédés
  • Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires
  • Gestion de projet
  • Organisation politique, juridique et administrative française et européenne
  • Réglementation pénitentiaire française
  • Règles pénitentiaires européennes
  • Sécurité des établissements pénitentiaires
Domaines d'expertise
  • Gestion des opérations pénitentiaires
Techniques professionnelles
  • Prévention de la violence
  • Techniques d'intervention rapide
Certifications et habilitations
  • Diplôme d'institut d'études politiques
  • Master droit, économie, gestion mention droit
  • Master droit, économie, gestion mention droit français - droits étrangers
  • Master mention droit fiscal