Employé / Employée au pair
Définition
L'Employé au pair, un rôle essentiel pour soutenir les familles dans la gestion quotidienne de leur foyer.
Assiste les parents dans la garde des enfants et les activités éducatives
Participe aux tâches ménagères légères et à la préparation des repas
Accompagne les enfants dans leurs déplacements scolaires et extra-scolaires
Soutient l'apprentissage de nouvelles langues ou compétences selon les besoins de la famille
Veille au bien-être et à la sécurité des enfants en l'absence des parents
Favorise l'intégration culturelle et sociale en fonction du contexte familial
Accès à l’emploi
Cet emploi est accessible avec un CAP Petite Enfance ou un BEP Carrières Sanitaires et Sociales.
Centres d’intérêt
- J'ai le sens du contact
- Je souhaite m'occuper d'enfants
Savoirs-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Contextes de travail
- Au domicile d'un particulier — Conditions de travail
- Station debout prolongée — Conditions de travail
- Travail le dimanche — Horaires et durée du travail
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité — Horaires et durée du travail
- Adultes — Type de bénéficiaire
- Enfants — Type de bénéficiaire
- Enfants de moins de 3 ans en situation de handicap — Type de bénéficiaire
Compétences mobilisées
Soin
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
- Favoriser l'épanouissement personnel de l'enfant
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
Animation
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
Conseil, Transmission
- Aider l'enfant à faire ses devoirs
Communication
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
Développement commercial
- Construire et maintenir des relations professionnelles durables
Prévention des risques
- Maintenir un environnement sécurisé et confortable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Savoirs
Techniques professionnelles
- Capacité à fournir un environnement sûr et sécurisant
- Capacité à gérer les routines quotidiennes
- Capacité à planifier des excursions éducatives
- Capacité à surveiller les devoirs et les tâches scolaires
- Connaissance des méthodes d'éducation positive
- Techniques de premiers soins spécifiques aux enfants
- Techniques de préparation des repas pour enfants
- Techniques de relaxation et de bien-être
- Techniques de résolution de conflits chez les enfants
Domaines d'expertise
- Psychologie de l'enfant
Normes et procédés
- Connaissance des étapes de développement cognitif
- Normes d'hygiène et de propreté
- Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Règles de sécurité domestique
Certifications et habilitations
- CAP accompagnant éducatif petite enfance